Bij Mens & Zo staat persoonlijke coaching centraal. Dit doen we met een team vol gemotiveerde Loopbaancoaches. Zij stellen zich graag aan je voor!
Wie zijn wij?
Meer over Paula
Paula’s passie ligt bij de dynamiek tussen mensen en organisaties. Vanuit haar opleiding Personeel en Arbeid is ze gestart als vestigingsmanager in de uitzendbranche, gevolgd door functies in accountmanagement, re-integratie, loopbaanbegeleiding en re-organisatie in de publieke sector. Paula heeft verschillende samenwerkingen tussen UWV, gemeenten, bedrijven en scholen gerealiseerd. Mensen in contact brengen met hun innerlijke drijfveren is haar persoonlijke missie. ’Wat wil je nu echt bereiken en wat is daarvoor nodig?’ Het motiveert haar om iemand op díe plek te krijgen die hem of haar in beweging zet. Paula’s werkwijze varieert van een heel gerichte, praktische aanpak tot aan intuïtieve actie. Ze brengt een flinke bak energie en enthousiasme mee. Vanuit werkervaring én een eigen persoonlijk re-integratietraject heeft Paula tot slot een sterk vermogen om zich in te leven in cliënten en opdrachtgevers.
Meer over Esther
Esthers passie ligt bij het ombuigen van beperkingen naar mogelijkheden en cliënten richting en perspectief bieden. Vanuit haar opleiding Personeel en Arbeid is ze gestart met haar loopbaan in de arbeidsbemiddeling. Esther krijgt veel energie van het begeleiden van mensen bij hun groei en ontwikkeling. Ze zet hiervoor haar sensitiviteit, openheid en objectieve houding in. Vanuit een gelijkwaardige basis begeleidt ze de cliënt naar een duurzaam resultaat. Het tempo wordt bepaald door te kijken naar wat je nodig hebt. Samen onderzoekt ze wat jouw kwaliteiten en valkuilen zijn, waar je blij van wordt, wat je drijfveren zijn en hoe je kunt komen waar je wilt zijn. Vertrouwen, verbinding en oprechte interesse zijn belangrijke waarden voor Esther. “Het is iedere keer weer geweldig om te zien dat iemand de regie oppakt en (weer) in zijn of haar kracht is komen te staan!”
Meer over Chava
Chava is enthousiast, gepassioneerd en vastberaden. Haar focus ligt op het zorgen dat jij (weer) ontdekt wat jouw kwaliteiten en capaciteiten zijn. Samen zullen jullie onderzoeken welke volgende stap op dit moment écht bij jou past.
Met een achtergrond en opleiding in de gastvrijheidsbranche, beschikt Chava over een vriendelijk en toegankelijk enthousiasme. Hiermee maakt ze een persoonlijke verbinding met elke cliënt. Vanuit die verbinding past ze haar werkwijze aan voor een persoonlijke en optimale ervaring.
Dankzij haar ervaring in de arbeidsbemiddeling helpt ze jou een duidelijk beeld te krijgen van de mogelijkheden op de arbeidsmarkt die voor jou op dat moment relevant zijn.
Met open en eerlijke communicatie werken jullie samen aan het behalen van doelen en vieren jullie alle overwinningen, groot of klein. Zo kom jij weer in je kracht te staan en helpt Chava je met de volgende stappen naar werk.
Meer over Kim
Kim haar kracht ligt bij mensen bewust maken van hun kwaliteiten en mogelijkheden. Ze is positief, eerlijk en toegankelijk. In de afgelopen jaren heeft ze ruime ervaring opgedaan in coaching op persoonlijke ontwikkeling, en de weg naar een leuke en passende werkplek. Haar frisse en creatieve blik op de arbeidsmarkt maakt dat ze kansen en mogelijkheden ziet om een duurzame samenwerking te realiseren tussen opdrachtgever en werkzoekende. Ze helpt je graag vertrouwen (terug) te krijgen in je eigen capaciteiten en zo kansen te creëren voor een passende baan. Haar werkwijze is vooral praktisch. Geen ingewikkeld proces, maar een concreet plan van aanpak met de focus op mogelijkheden waarin jij als persoon centraal staat. “Ik vertrouw op jouw kwaliteiten. Het hele traject sta ik naast je, maar de wil en het overgaan tot actie komt vanuit jezelf.”
Meer over Saskia
Saskia’s passie is om mensen te laten zien en voelen wie ze daadwerkelijk zijn. Wie is de persoon voorbij eventuele belemmeringen en beperkende overtuigingen? Ze is sensitief, open en daadkrachtig. In de afgelopen jaren heeft ze veel mensen begeleid in hun proces naar persoonlijke ontwikkeling en het loslaten van negatieve ervaringen uit het verleden. Nu vindt ze bij Mens & Zo, regio Almere, een nieuwe uitdaging in het begeleiden naar een passende werkplek. Saskia’s manier van coachen is warm en tegelijkertijd nuchter: je weet bij Saskia waar je aan toe bent en je wordt uitgedaagd om het beste uit jezelf te halen. “Ik help je herinneren wat een prachtmens je bent en van daaruit zal je weer gaan ervaren wat er allemaal mogelijk is voor jezelf.”
Meer over Andy
Denken in mogelijkheden. De belangrijkste drijfveer in het begeleiden van mensen op
weg naar hun doelen. Andy geeft hieraan invulling door op gepaste wijze en met een gezonde dosis humor richting de gestelde doelen te werken.
Andy heeft werkervaring opgedaan in uiteenlopende branches. Tel daarboven op de nodige levenservaring en je hebt in hem een betrokken Loopbaancoach met inlevingsvermogen, die je in staat stelt om met een realistische blik de toekomst tegemoet te zien.
Zijn toegankelijkheid maakt dat jij je in het contact met Andy al snel op jouw gemak voelt. Andy’s motto: ‘je kan meer dan je denkt’. Op enthousiasmerende wijze gaat hij de verbinding aan. Dit vindt plaats in een prettige sfeer waarin jij jezelf kan zijn, het beste in jezelf naar boven weet te halen en in grote mate zelf het tempo bepaalt.
Meer over Marian
Marians betrokkenheid en oprechte interesse zorgen ervoor dat de cliënt zich in zijn of haar waarde gelaten voelt. Accepteren wie je bent, compassie met jezelf hebben en vanuit daar ontdekken welke capaciteiten je hebt en hoe je deze (nog) beter kunt benutten. Denken in mogelijkheden i.p.v. onmogelijkheden.
Met een gerichte aanpak begeleid Marian jou in jouw persoonlijke ontwikkeling en loopbaan. Dit doet zij door jou inzicht te laten krijgen in je kwaliteiten, mogelijkheden, waarden en interesses.
Haar doel is dat jij weer gaat geloven in jezelf, dat je trots bent op wie je bent, wat je kunt en ziet wat er allemaal nog meer kan.
Meer over Christa
Mensen ondersteunen in hun loopbaan. Nieuwe mogelijkheden zien door anders te (leren) kijken en ervaren. Dat is waar Christa de meeste energie uit haalt.
Naast haar – meer dan twintig jaar – ervaring als HR-adviseur, is ze zelf ook ervaringsdeskundig. Ze is door een burn-out zelf in aanraking gekomen met re-integratie tweede spoor. Uiteindelijk heeft ze de keuze durven maken om een nieuwe en onbekende stap te zetten.
Door haar ervaring in HR, weet Christa welke impact Re-integratie Tweede Spoor voor de werkgever heeft. Ze denkt graag met de werkgever mee over de te nemen stappen en welke mogelijkheden er zijn, zowel in het traject van Tweede Spoor als na de WIA-keuring.
Ze is benieuwd waar jij je energie uit haalt, in zowel je dagelijkse leven als in je werk. We gebruiken dat wat al goed gaat en gaan op zoek naar wat er nog meer mogelijk is. Jij bent wie je bent, en daar mag je trots op zijn.
Liever vooruitkijken dan achteruit. Neem mee uit het verleden waar je van geleerd hebt. Opnieuw beginnen kan altijd!
Meer over Jessy
Jessy heeft een scherp oog voor kansen en is oprecht betrokken bij de persoonlijke ontwikkeling van anderen. Met haar inlevingsvermogen helpt ze mensen ontdekken wat hen motiveert en hoe zij hun volledige potentieel kunnen benutten. Ze gelooft dat iedereen uniek is en past haar begeleiding altijd aan op de individuele behoeften, met een heldere focus op het behalen van resultaten.
Jessy creëert een veilige omgeving waarin cliënten vrij zijn om hun doelen duidelijk te formuleren. Door aandachtig te luisteren naar wat iemand écht nodig heeft, begeleidt ze hen stap voor stap richting concrete doelen. Haar kracht ligt in het zien van mogelijkheden en ze helpt mensen het vertrouwen in hun eigen kunnen terug te vinden.
“Het mooiste aan mijn werk is wanneer iemand de regie over zijn leven terugpakt en met vertrouwen de volgende stap zet,” zegt Jessy. Met positiviteit, vertrouwen en oprechte interesse helpt ze mensen ontdekken wat hen energie geeft en hoe zij in hun kracht kunnen blijven staan.
Meer over Lotte
Leren, ontwikkelen en doorgroeien. Dat zijn Lotte’s doelen voor het traineeship die ze volgt bij Mens & Zo. Na haar studie International Business koos ze bewust voor een compleet andere richting, omdat ze heeft ontdekt dat ze graag met mensen werkt. Ze wil zich verder ontwikkelen tijdens dit traineeship, zodat ze straks mensen kan coachen op weg naar een leuke en passende werkplek.
Lotte’s frisse blik en haar denken in mogelijkheden geeft een creatieve kijk op de ondersteuning in de samenwerking met cliënten. Ze werkt vanuit een open en empathische houding, waarbij ze veel waarde hecht aan het opbouwen van vertrouwen. Samen op zoek naar nieuwe mogelijkheden voor het mooiste resultaat: “Werken met mensen, daar word ik blij van. Mijn passie is mensen verder te helpen en te gaan begeleiden richting een succesvolle loopbaan. Tijdens mijn traineeship bij Mens & Zo krijg ik handvatten om dit vorm te geven.”
Meer over Eugenia
Eugenia is gedreven, gepassioneerd en heeft oog voor het belang van de opdrachtgever en cliënt. Met ruim tien jaar ervaring in diverse re-integratietrajecten weet ze hoe belangrijk het is om jou de zorg uit handen te nemen. Oftewel: jou te ‘ontzorgen’. Ze denkt graag in mogelijkheden en gaat oplossingsgericht te werk. ‘Lukt het niet linksom, dan wel rechtsom.’ Haar drijfveer? Ze staat voor de volle 100% achter de organisatie. Ze vindt het belangrijk om iedereen een kans te geven en ondersteunt jou als opdrachtgever zo goed mogelijk door je te voorzien van gedegen advies. Eugenia’s aanpak is toegankelijk, mensgericht en recht voor zijn raap. Ze bouwt graag een professionele relatie met je op waarin openheid en eerlijkheid voorop staan. Het liefst maakt ze dan ook informeel en ongeforceerd kennis door om de tafel te zitten met een kop koffie..