Arbeidsconflict in Tweede Spoor, wat nu?
Een arbeidsconflict kan een uitdagende situatie zijn, vooral wanneer je al bezig bent met een re-integratietraject in het kader van het Tweede Spoor. Het is…
Wij begeleiden mensen in de bijstand om weer te participeren in de samenleving. Samen zorgen we ervoor dat zij hogerop kunnen komen op de participatieladder. Stap voor stap laten we de mensen wennen aan het participeren in de samenleving.
Participeren in de samenleving? Wij bevorderen dit proces graag. De gemeente brengt iemand hiervoor in aanmerking als aantoonbaar is dat deze persoon in staat is om structureel weer deel te nemen aan enige vorm van een sociaal netwerk buitenhuis. We begeleiden iemand over de drempel om er weer op uit te gaan en we helpen iemand zelfstandig activiteiten binnen en buiten het eigen sociale netwerk op te pakken en te onderhouden. Uiteraard vraagt dit om een zorgvuldige en deskundige aanpak. Gelukkig hebben wij ervaring als het gaat om het begeleiden van mensen die het lastig vinden om aan het werk te gaan en mensen die het lastig vinden om weer actief sociale contacten aan te gaan.
Wil je de werknemersvaardigheden van iemand verbeteren? Hiervoor bieden we verschillende plannen op maat aan. Bijvoorbeeld om iemand effectiever te laten werken of om sociale belemmeringen weg te halen. Ook kunnen we mensen ondersteunen die te maken hebben met bepaalde eisen die vanuit het werk worden gesteld.
Weer participeren in de samenleving is complex en vraagt daarom deskundige begeleiding van de persoon. Dit bieden wij. Bijvoorbeeld om iemand effectiever te laten werken of om sociale belemmeringen weg te halen. Ook kunnen we mensen ondersteunen die te maken hebben met bepaalde eisen die vanuit het werk worden gesteld. Het zijn slechts twee van de redenen waarom mensen bij ons aankloppen voor ondersteuning.
Kortom: wil iemand weer actief deelnemen aan de samenleving dan ondersteunen we als Mens & Zo daar graag bij. Hierbij ligt de focus op het fit krijgen van een kandidaat of het begeleiden naar werk. Het doel van deze trajecten is om de cliënt mentaal én fysiek fit te krijgen, zodat deze vol zelfvertrouwen terug kan keren naar een betaalde baan.
Een arbeidsconflict kan een uitdagende situatie zijn, vooral wanneer je al bezig bent met een re-integratietraject in het kader van het Tweede Spoor. Het is…
Een arbeidsdeskundige check en advies zijn essentiële onderdelen van een effectief re-integratietraject. Bij Mens & Zo bieden onze arbeidsdeskundigen heldere en praktische adviezen die helpen…
Wil je weten welke beroepen momenteel veel kansen bieden op de arbeidsmarkt en waar juist een tekort aan personeel is? Het UWV publiceert regelmatig lijsten…
Ben je toe aan een nieuwe uitdaging in je carrière en overweeg je een switch naar een ander beroep? Dan is het belangrijk om te…
Het schrijven van een overtuigend cv en een pakkende motivatiebrief is essentieel om op te vallen tussen de vele sollicitanten. Een goed cv en een…
Passie voor je werk: De weg naar werkplezier en succes Heb je er ooit over nagedacht hoe het zou voelen om elke dag met een…